Απόλυση στην αναρρωτική άδειά ή στην εγκυμοσύνη: Είναι νόμιμη; (ν.2112/20, ν. 4808/21). Η ξαφνική απώλεια της θέσης εργασίας είναι πάντα μια δύσκολη συνθήκη. Γίνεται όμως ακόμα πιο περίπλοκη όταν συμβαίνει σε περιόδους που ο εργαζόμενος βρίσκεται σε ευάλωτη κατάσταση, όπως κατά τη διάρκεια μιας ασθένειας ή κατά την περίοδο της εγκυμοσύνης και της λοχείας. Ο...Περισσότερα